省直事业单位招聘方案解读

昨天下午，省人事厅召开了“2008年省直事业单位新进人员公开招聘工作”会议。本次招聘人数之多，规模之大、关注面之广都超过往年。记者就考生关注的一些重点问题，请省人事厅人才流动开发处李晓莉处长进行了全面而细致的解答。

招聘人数是多少？

此次招聘考试规模比往年扩大了很多，去年招考400多个岗位，今年招考的岗位达到1100余个。今后除急需引进紧缺的专业人才、高层次人才以及国家政策性安置调配人员专项报批外，省直事业单位在编制内补充工作人员(专业技术人员、管理人员和工勤人员)都将一律面向社会，公开招聘。今年将开始把工勤岗位纳入公开招聘的范围之内，并将在今后推广。

自考生可以报考吗？ 

本次招考将坚持德才兼备的用人标准，把品德、知识、能力和业绩作为评价、选拔人才的主要取向。除国家、省另有规定或专业岗位特殊需要外，各招聘单位不得在性别、地域、身份、学历种类等方面设置任何附加条件。这就意味着招聘单位不得在招聘时要求招聘者必须是“全日制”大学生，自考等同等学历都可以在同一起跑线上进行报名。

在职人员是否可报考？

常有这样的情况，夫妻双方分居两地工作，两人希望能到一个城市工作。已经有单位的在职人员只要符合条件也可以参加本次的招聘考试。本次招考的招聘条件主要是国家承认学历的应届和历届未就业的大学专科以上毕业生，企业单位职工，人事代理人员及其他符合招聘岗位条件的人员。

非应届毕业生是否可报考？

在读的非应届毕业生(2008年12月31日前未取得相应毕业证书者)以及安徽省人事厅认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员，一律不得报考。李晓莉提醒，有些学校的学生毕业较晚，到年底前才能毕业，这些学生如果不能在2008年12月31日前按时向招聘单位提供毕业证书的，则取消聘用资格。

哪些情况可进行补报？

有两种情况可以进行补报，并提醒应考人员一定要注意不要错过补报时间。一个是招聘单位将在3月25日16：00前完成应聘人员审查工作，如果报考者没有通过资格审查，可以在两个小时内改报其他岗位，18：00前招聘单位将结束资格审查未通过人员的改报名资格再审工作。一个是3月27日9：00~10：00，招聘单位将查询本单位各岗位缴费人数，并向省人事厅报告达不到开考比例的岗位取消情况，考生需了解自己所报岗位是否取消，如取消需要在12：00~17：00立刻进行改报。

考试总分如何统计？

应聘人员最终成绩依统考笔试成绩与专业测试成绩合成确定，其中统考笔试成绩占40%，专业测试成绩占60%。笔试为“门槛性”考试，所有应考人员均需参加，主要考《职业能力测试》和《公共基础知识》。专业测试由省直主管厅局及其所属招聘单位负责，根据单位和岗位的不同，采取笔试、面试、试讲、答辩或技能操作等方式进行。